11月6日，公司召开党委（扩大）会议，专题研究人才队伍建设工作。公司党委委员、班子成员、科级干部和教研室主任参加会议。
会上，集中学习了《习近平关于人才工作论述摘编》第一专题、教育部等6部门《关于加强新时代高校青年教师队伍建设的指导意见》（教师〔2025〕5号）；听取了各教研室教师现状与人才需求情况以及赴哈尔滨医科大学、吉林大学、上海等地参加人才招聘会情况；安排了2026年上半年教师进修访学计划、公司“人才引育倍增计划”；审议通过了《2026年国际足联世界杯2026年招才引智工作实施方案》和《2026年国际足联世界杯2026年高层次人才需求计划》。
会议指出，人才是公司发展的第一资源，也是制约公司高质量发展的最大瓶颈，“十五五”时期是公司人才队伍建设的关键机遇期。要从讲政治的高度认识和谋划公司人才工作，深入实施“人才强院”战略，科学规划学科专业方向人才引育顶层设计和长远规划，让公司教师都能够把个人抱负、专业能力与公司建设发展紧密结合起来，当好建设特色鲜明高水平应用型大学的参与者、建设者、推动者。
